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Willkommen bei KAEFER DEUTSCHLAND PRO SERVICES

Autor: straightup development

Weil jedes Projekt zählt

Weil jedes Projekt zählt –

Weil jede:r Mitarbeitende zählt.

Erfolgreicher Projektabschluss durch geballte KAEFER Power: Fachwissen und technische Expertise als einer der führenden Industriedienstleister und ein vielfältiges Team, zusammengestellt aus Kolleg:innen der KAEFER Industrie GmbH und KAEFER UAB.

Qualität und Effizienz
Neben der klassischen Wärme- und Kälteisolierung haben wir über 700 Stück Isoliermatratzen montiert. Bei den Thermalölrohrleitungen wurde als Dämmstoff teilweise Foamglas eingesetzt. Die Blechummantelungen wurden in unserer Zentralwerkstatt in Scheeßel vorgerichtet.

Sicherheit und Gesundheit
Über den gesamten Projektzeitraum konnten wir NULL Unfälle, ein starkes WIR-Gefühl und eine außerordentlich positive und konstruktive Kommunikation und Stimmung verzeichnen.

Nachhaltigkeit und Vielfalt
Auch bei diesem Projekt haben wir unseren Kunden als Wegbegleiter für mehr Energieeffizienz erfolgreich unterstützt. Unser Team, zusammengestellt durch Experten und Talente aus Deutschland, Litauen, Russland – Berufsbeginner und Erfahrene zeigt, wie gut Vielfalt funktioniert und uns als Unternehmen, in der Gruppe stärkt!

Dankeschön
… unseren Mitarbeitenden, denn wir wissen: KAEFERs Erfolg basiert auf den Menschen, die für das Unternehmen arbeiten. Vielfalt bereichert unser Leben in vielerlei Hinsicht. Sie lässt uns verstehen, dass alles und jede:r einzigartig ist und dass vieles auf verschiedene Weise getan werden kann.

Wir haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet und setzen damit ein klares Zeichen für Vielfalt und Toleranz!


Newsblog: KAEFER Industrie

Refinanzierung KAEFER Gruppe

Refinanzierung KAEFER Gruppe

Die KAEFER-Gruppe hat am 16.03.2023 die Neuaufsetzung der Konzernfinanzierung erfolgreich abgeschlossen. Der neue Konsortialkredit beläuft sich auf 650 Mio. € inkl. revolvierender Kreditlinie und Garantielinie. Sehr erfreulich ist dabei, dass alle bisherigen Finanzierungspartner weiterhin an Bord bleiben. Die Fazilität hat eine Laufzeit von 3 Jahren plus Verlängerungsoptionen.

„Der neue Konsortialkredit gibt uns Finanzierungssicherheit für die kommenden Jahre und ermöglicht zusätzlichen Spielraum, internationale Projekte sowie unsere M&A-Strategie umzusetzen“, so Karsten Wirth, CFO der KAEFER-Gruppe.

Im Sinne der Nachhaltigkeitsstrategie von KAEFER wurde die Finanzierung erstmals mit einer ESG-Komponente verknüpft. Karsten Wirth: „Wir freuen uns sehr, starke und verlässliche Bank- und Versicherungspartner an unserer Seite zu haben.“


Newsblog: KAEFER Industrie

Ausbildung bei KAEFER

Ausbildung bei KAEFER

Starke Aussichten in einem starken Team

René und Arbnor sind für uns in Süddeutschland unterwegs, um unsere Ausbildungsberufe interessierten Schüler:innen vorzustellen.

In Ingolstadt, München und Weiterstadt können junge Menschen ihren Karriereweg im KAEFER Team starten. Es wartet nicht nur ein sympathisches und verlässliches Team auf die zukünftigen Jung-KAEFERaner:innen auch die Unternehmens-Benefits lohnen sich.

Hier einige Fakten zu den Ausbildungsberufen Isolierfacharbeiter und Industrie-Isolierer [m/w/d]:

Ausbildungsinhalte [Auszug]

  • Industrielle Anlagen dämmen, um Energieverluste zu verhindern und CO2-Emmisionen zu reduzieren
  • Gebäude durch vorbeugenden Brandschutz sicher für Menschen gestalten
  • Anwendung digitaler Tools und #LEAN-Methoden …

Fakten und Benefits

  • Regelausbildungsdauer 2 Jahre
  • Bei gutem Abschluss steht einer 1-jährigen Ausbildung als Industrie-Isolierer nichts im Wege
  • 30 Tage Urlaub
  • Urlaub- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Prämien für gute Schulleistungen
  • Stipendien für Jahrgangsbeste
  • Auslandspraktikum
  • Firmen-Tablet
  • E-Learning und KAEFER Wiki
  • Fort- und Weiterbildung
  • 1.-Hilfe-Kurs und Staplerschein
  • Zugang zur Mitarbeiter-App
  • • Fahrtkostenerstattung und Verpflegungsgeld
  • Firmen-Fitness
  • Ticket-Plus Schopping Karte
  • Übernahmegarantie bei guten Leistungen …

Herzlich willkommen im KAEFER Team!


Newsblog: KAEFER Industrie

Schalleinhausung par excellence

Schalleinhausung par excellence

Vorfertigung in unserer Zentralwerkstatt Drebkau

Wir unterstützen unsere Kunden in allen Aspekten rund um Blechverkleidungen. Indem wir Bleche für die Wärme-, Kälte- und Schalldämmung selbst vorfertigen, können wir auf die Wünsche unserer Kunden individuell und präzise eingehen. So liefern wir hochwertige Blechmäntel und andere Metallbauteile, auf die es bei der Isoliertechnik ankommt.

In fünf Schritten vom Aufmaß zur fertigen Isolierung

Schritt 1: Aufmaß
An Dampferzeugern, Rohrleitungskombinationen, Ventilen und anderen Anlagenteilen muss die Dämmung den komplexen geometrischen Verhältnissen angepasst werden. Unser erfahrenes Personal nutzt moderne Messtechnik, um die Maße der benötigten Bleche genau zu bestimmen. So stellen wir Abdeckungen mit optimalen Schnittstellen her, die exakt zum Dämmstoff und zur verwendeten Stützkonstruktion passen.

Schritt 2: Konstruktion
Bei Bedarf verwenden wir CAD-Software für die Vorfertigung der Bleche. Bei den detaillierten 3D-Modellen sind Maße, Beschaffenheit, Material und Zubehör hinterlegt. Die Informationen sind über die gesamte Blechvorfertigung zentral gespeichert und sichern eine gleichbleibend hohe Qualität.

Schritt 3: Fertigung
Nach der Vorfertigung beginnen unsere qualifizierten Konstruktionsmechaniker mit der Produktion. Schneiden, runden und weitere komplexe Arbeitsvorgänge finden bei uns unter hohen Qualitätsansprüchen statt. So entstehen erstklassige Blechmäntel und andere Verkleidungen.

Schritt 4: Transport
In unserem eigenen Fuhrpark gelangen die verpackten Blecherzeugnisse an ihren Bestimmungsort: pünktlich, vollständig und unbeschädigt. Die Logistik rund um die Verkleidungs- und Isoliertechnik betrachten wir als selbstverständlichen Teil unserer Leistungen.

Schritt 5: Montage
Unsere Monteure nehmen die Komponenten auf der Baustelle entgegen. Selbst komplexe Behälter, Tanks oder Dampfturbinen gehören zu ihren routinemäßigen Aufgaben – so werden die Bauteile fachkundig auf den isolierten Anlagenteilen montiert. Die optimal angepassten Blechmäntel bilden eine lückenlose Verkleidung, die die Isolierung effektiv vor Außeneinflüsse schützt.

Schalleinhausung von KAEFER

Newsblog: KAEFER Industrie

Internationaler Frauentag

Internationaler Frauentag

Annelotte Koch

„Frauen gehören nicht in Vorstandsetage.“ Das war leider ein weit verbreiteter Glaube in den 1960er Jahren. Doch wenn eine Frau allen das Gegenteil beweisen konnte, dann war es Annelotte Koch:

Nach dem Tod ihres Mannes Heinz-Peter Koch 1965 übernahm sie mit ihren beiden Söhnen die Leitung von KAEFER.

Mit ihrem Pioniergeist baute sie das Unternehmen aus, vervierfachte die Mitarbeiterzahl und steigerte den Umsatz um das Fünfzehnfache.

Eine echte Pionierin in der Vorstandsetage und darüber hinaus.

Annelotte Koch

Newsblog: KAEFER Industrie

LEAN TEAM

LEAN TEAM

People@KAEFER – Wir stellen vor.

Unser KAEFER Industrie LEAN-Team: Nithuja, Carsten, Mehmet, Tobi und Vianney. Ein vielfältiges Team mit individuellen Erfahrungen, Fähigkeiten und Wissen. Sie können unser KAEFER Team und unsere Kunden optimal unterstützen: mit geballter Motivation und Stärke!

Nithuja: Ist seit März 2020 bei KAEFER und hat Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von Trainings verschiedenster Art. Bisher war Nithuja als Moderatorin und Beraterin in LEAN Projekten unterwegs und hat tiefgreifendes Wissen über sämtliche LEAN Werkzeuge. Stark ist sie dazu noch in allem, was mit Kommunikation und Teamwork zu tun hat.

Carsten: Nach verschiedenen Stationen zu LEAN Themen in der Luftfahrtbranche und als IT-Projektmanager ist Carsten seit Juni 2022 bei uns im Team. Er schätzt ganz besonders die Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen auf den Baustellen, in den Standorten und unterstützt die Digitalisierung unsere Abläufe.

Tobias: Ist seit 2005 im Unternehmen. Gestartet mit einer Ausbildung zum Industrieisolierer eignete sich Tobias durch Aufgaben als Monteur/Vorrichter/Vorarbeiter und Baustellenleiter viele Jahre Berufserfahrung und Expertenwissen an. Seit 2019 ist er aktiv im Projektgeschäft tätig und nun LEAN Coach. Ein wertvoller Mitarbeiter, der sehr viel Praxiserfahrung mitbringt.

Mehmet: Hat 2005 bei KAEFER mit der Ausbildung zum Industrieisolierer gestartet und danach über viele Jahre als Bauleiter auf diversen Dauer- und Projektbaustellen im In- und Ausland gearbeitet. Mehmet sprudelt nur so vor neuen Ideen. Er unterstützt und optimiert mit seinem Wissen die täglichen Arbeitsabläufe in unseren operativen und administrativen Teams.

Vianney: Seit 4 Jahren bei KAEFER und Team Leader. Mit kontinuierlicher Verbesserung befasst sich Vianney seit vielen Jahren in unterschiedlichen Branchen. Mit seiner Leidenschaft und seinem Wissen im LEAN Management begeistert er fortwährend unsere Kolleg:innen und Kunden direkt Vor-Ort, im Projektgeschäft oder Inhouse-Seminaren.

𝗦𝘁𝗮𝗿𝗸𝗲 𝗔𝘂𝘀𝘀𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲𝗻 𝗺𝗶𝘁 𝗲𝗶𝗻𝗲𝗺 𝘀𝘁𝗮𝗿𝗸𝗲𝗻 𝗧𝗲𝗮𝗺! 𝗞𝗔𝗘𝗙𝗘𝗥. 𝗪𝗲𝗻𝗻’𝘀 𝗱𝗿𝗮𝘂𝗳 𝗮𝗻𝗸𝗼𝗺𝗺𝘁.


Newsblog: KAEFER Industrie

Leading Employer 2023

Leading Employer 2023

KAEFER Industrie gehört zu den Top 1 %

_ der deutschen Arbeitgebenden – landesweit und branchenübergreifend.

Das KAEFER-Gefühl – gemeinsam erfolgreich!
Wir sind ein Team: So fühlt sich Arbeiten bei KAEFER an. Wir zögern nicht, wir handeln. Dabei gehen wir zielstrebig voran, teilen Verantwortung, arbeiten wertschätzend zusammen. Erfahrung trifft Neugier, Know-how trifft Mut.

Das Engagement unserer Mitarbeitenden trägt ganz entscheidend zu unserer Unternehmenskultur bei. Ihr Wissen, ihre Begeisterung, ihre Vielfalt und ihre Leistungen sind Tag für Tag der Motor unseres Erfolges. Ohne unsere souveränen, umsichtigen und vielfältigen Mitarbeitenden wären wir nicht dort, wo wir heute sind. Wir sind dankbar, so ein starkes KAEFER Team zu haben!

*Die jährlich erhobene Metaanalyse ist in ihrer Art Deutschlands umfassendste Studie zum Thema Arbeitgebendenqualitäten und wird auftragsunabhägig durchgeführt.


Newsblog: KAEFER Industrie

11.500 Hours of Training

11.500 Hours of Training

Weiterbildung und Personalentwicklung mit IND/up

Wir setzen neue Maßstäbe in der Weiterbildung von Fachkräften – beispielsweise mit dem innovativen Schulungsprogramm IND/up – Dein Weg.

𝗔𝗹𝘀 𝗨𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲𝗵𝗺𝗲𝗻 𝘀𝗲𝘁𝘇𝗲𝗻 𝘄𝗶𝗿 𝗮𝘂𝗳 𝗜𝗻𝗱𝗶𝘃𝗶𝗱𝘂𝗮𝗹𝗶𝘁𝗮̈𝘁 𝘂𝗻𝗱 𝗭𝘂𝗴𝗮̈𝗻𝗴𝗹𝗶𝗰𝗵𝗸𝗲𝗶𝘁, 𝘂𝗺 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿𝗲𝗻 𝗧𝗲𝗮𝗺𝗺𝗶𝘁𝗴𝗹𝗶𝗲𝗱𝗲𝗿𝗻 𝗮𝘁𝘁𝗿𝗮𝗸𝘁𝗶𝘃𝗲 𝗙𝗼𝗿𝘁𝗯𝗶𝗹𝗱𝘂𝗻𝗴𝘀𝗺𝗼̈𝗴𝗹𝗶𝗰𝗵𝗸𝗲𝗶𝘁𝗲𝗻 𝘇𝘂 𝗲𝗿𝗼̈𝗳𝗳𝗻𝗲𝗻. Denn für uns stellt die kontinuierliche Entwicklung von Mitarbeiter:innen einen festen Bestandteil von 𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲𝗺 𝘂𝗻𝗱 𝘄𝗲𝗿𝘁𝘀𝗰𝗵𝗮̈𝘁𝘇𝗲𝗻𝗱𝗲𝗺 Arbeiten dar.

𝗡𝗮𝗰𝗵𝗵𝗮𝗹𝘁𝗶𝗴𝗲 𝗣𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝘄𝗶𝗰𝗸𝗹𝘂𝗻𝗴 𝗯𝗲𝗱𝗲𝘂𝘁𝗲𝘁 𝗳𝘂̈𝗿 𝘂𝗻𝘀, 𝗻𝗶𝗲𝗺𝗮𝗹𝘀 𝘀𝘁𝗶𝗹𝗹𝘇𝘂𝘀𝘁𝗲𝗵𝗲𝗻. Deshalb hat die kontinuierliche Fortbildung von Fachkräften bei KAEFER Industrie Priorität. Dabei ist IND/up mehr als nur ein Tool für das Management von Weiterbildungen: Einfachheit, Transparenz und der Blick über den eigenen Tellerrand hinaus sind ein starker Anreiz, um die eigenen beruflichen Kompetenzen fortwährend zu verbessern. 𝗩𝗼𝗻 𝗱𝗲𝗿 𝗸𝗼𝗻𝘁𝗶𝗻𝘂𝗶𝗲𝗿𝗹𝗶𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗙𝗼𝗿𝘁𝗯𝗶𝗹𝗱𝘂𝗻𝗴 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗶𝘁𝗶𝗲𝗿𝗲𝗻 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿𝗲 𝗠𝗶𝘁𝗮𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿:𝗶𝗻𝗻𝗲𝗻 𝘂𝗻𝗱 𝗞𝘂𝗻𝗱𝗲𝗻 𝗴𝗹𝗲𝗶𝗰𝗵𝗲𝗿𝗺𝗮ß𝗲𝗻!

Die praxisnahe Ausrichtung des Weiterbildungsangebots sorgt dafür, dass das erworbene Wissen unmittelbar eingesetzt werden kann. Das macht IND/up – Dein Weg zu einem besonders effektiven Schulungsprogramm, das zum 𝗮𝗸𝘁𝗶𝘃𝗲𝗻 𝗘𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗺𝗼𝘁𝗶𝘃𝗶𝗲𝗿𝘁 𝘂𝗻𝗱 𝗱𝗮𝘀 𝗕𝗲𝘁𝗿𝗶𝗲𝗯𝘀𝗸𝗹𝗶𝗺𝗮 𝗳𝗼𝗿𝘁𝘄𝗮̈𝗵𝗿𝗲𝗻𝗱 𝘃𝗲𝗿𝗯𝗲𝘀𝘀𝗲𝗿𝘁.

Unsere Botschaft lautet: 𝗕𝗲𝗶 𝗞𝗔𝗘𝗙𝗘𝗥 𝗜𝗻𝗱𝘂𝘀𝘁𝗿𝗶𝗲 𝗴𝗶𝗯𝘁 𝗲𝘀 𝗸𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗦𝗮𝗰𝗸𝗴𝗮𝘀𝘀𝗲𝗻! 𝗦𝘁𝗮𝘁𝘁𝗱𝗲𝘀𝘀𝗲𝗻 𝗸𝗼̈𝗻𝗻𝗲𝗻 𝗱𝗶𝗲 𝗠𝗶𝘁𝗮𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿:𝗶𝗻𝗻𝗲𝗻 𝗶𝗺𝗺𝗲𝗿 𝗲𝗶𝗻𝗲𝗻 𝗦𝗰𝗵𝗿𝗶𝘁𝘁 𝘄𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻 – 𝘇𝘄𝗮𝗻𝗴𝗹𝗼𝘀 𝘂𝗻𝗱 𝗶𝗺 𝗲𝗶𝗴𝗲𝗻𝗲𝗻 𝗘𝗿𝗺𝗲𝘀𝘀𝗲𝗻 𝗺𝗶𝘁 𝘀𝗲𝗹𝗯𝘀𝘁 𝗴𝗲𝘄𝗮̈𝗵𝗹𝘁𝗲𝗻 𝗙𝗼𝗿𝘁𝗯𝗶𝗹𝗱𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻.


Newsblog: KAEFER Industrie

Ausbildungsmesse im Bremer Weserstadion

Ausbildungsmesse im Bremer Weserstadion

Was für ein Event! Und wir waren am Start!

Letztes Wochenende waren unsere KAEFER Azubis und Ausbilder:innen auf der job4u Ausbildungsmesse. Obwohl hier zur Abwechslung mal kein Fußball gespielt wurde, war es bunt, laut und stimmungsvoll. Zusammen mit anderen spannenden Unternehmen aus der Region haben wir unsere Ausbildungsberufe vorgestellt und konnten in zahlreichen tollen Gesprächen ganz persönlich auf Fragen eingehen und sie beantworten. Danke an alle Teilnehmer:innen für einen tollen Austausch!

#KAEFERTeam auf der Ausbildungsmesse

Nächstes Wochenende sind wir auf der Ausbildungsmesse #BerufUndBildung in #Hannover. Wir freuen uns auf viele interessierte Gäste!

Diese Ausbildungsplätze [m/w/d] bieten wir, mit Start im August 2023, an:

  • Isolierfacharbeiter
  • Facharbeiter für Metalltechnik
  • Konstruktionsmechaniker
  • Industriekaufleute
  • Kaufleute für Marketingkommunikation

Key Facts zur Ausbildung

Kultur und Kommunikation

  • Wir sind ein starkes Team, schätzen uns gegenseitig und halten stets zusammen.
  • Im Rahmen unserer Feedbackkultur wird bei uns klar und ehrlich miteinander gesprochen.
  • Wir sind immer offen für Ideen – egal, von wem sie kommen.
  • Gemeinsame, mit Sport oder Feiern verbrachte Zeit schweißt uns persönlich noch stärker zusammen.
  • Für gutes Ankommen im Team gibt es zum Einarbeiten einen festen Paten oder eine feste Patin.

Vorteile und Perspektiven

  • Profitiere von einer leistungsgerechten Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge.
  • Wir bieten dir 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten mit Gleittagen, mobiles Arbeiten und Überstundenausgleich.
  • Wir geben dir die Möglichkeit, dich weiterzubilden und damit deine Karriere auszubauen.
  • Von Fahrradleasing bis stellenbezogenes Angebot von Firmenfahrzeugen unterstützen wir in puncto Mobilität.
  • Werkzeuge, Arbeitsmaterialien und deine persönliche Schutzausrüstung haben hohe Qualität.

Newsblog: KAEFER Industrie